Tras varios reclamos en diferentes instancias, este miércoles 13, todos los sindicatos de base agrupados en Federación Judicial Argentina (FJA), que lidera Matías Fachal, llevaron a cabo acciones en todos los Poderes Judiciales de cada provincia del país y también en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Allí las y los trabajadores judiciales exigieron el cumplimiento del derecho constitucional a tener Negociación Colectiva y a un Convenio Colectivo de Trabajo nacional para el sector.
Por su parte, el secretario General de la FJA expresó que “la construcción de una instancia nacional de Negociación Colectiva, como su correlato local en las provincias, representaría, a su vez, un paso hacia la Democratización del Poder Judicial, porque genera condiciones de paridad entre los trabajadores y los magistrados, además de posibilitar que discutamos qué Poder Judicial necesitamos con el conjunto de la sociedad”.
“El salario de los trabajadores y trabajadoras judiciales se vio gravemente deteriorado reduciendo aceleradamente el poder adquisitivo de nuestros ingresos. La discusión salarial que damos, se ve afectada, al sernos negada la posibilidad de realizarla de forma igualitaria en todo el país”, destacó el dirigente nacional de las y los trabajadores judiciales de la Argentina.
En este marco, fueron miles de trabajadores y trabajadoras judiciales de todo el país que desarrollaron diferentes acciones de visibilización en torno al eje del reclamo. Así fue que, desde la primera hora de la mañana del miércoles, al ingreso de las oficinas, se pudo ver el despliegue nacional de la campaña a través de las redes sociales. Hubo acciones en Chubut, Río Negro, Córdoba, Misiones, San Juan, Neuquén, CABA, entre otros puntos del país.
Cabe destacar, que el reclamo de la plena efectivización de la negociación colectiva del sector fue trasladado a la Organización Internacional del Trabajo en su ultima conferencia donde participó el secretario General de la entidad federativa.
Las y los trabajadores judiciales vienen reclamando históricamente acceder a la negociación colectiva, tal como lo determinan los convenios internacionales suscriptos por Argentina y lo resuelto por el Comité de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en el Caso 2.881 de hace más de 10 años. Sin embargo, continúan excluidos de dicho derecho quedando dentro del 20% de los trabajadores formales de Argentina que no se encuentran nucleados en algún Convenio Colectivo de Trabajo.
Apoyo
A su vez, las medidas que llevaron adelante las y los judiciales de todo el país fue apoyada por la Asociación de Abogados Laboralistas (AAL), que expresó su adhesión en conjunto con otros espacios sindicales como la Confederación Latinoamericana y del Caribe de Trabajadores Estatales (CLATE) y la Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTA-A), entre otros.
“El derecho a negociar colectivamente se encuentra reconocido en la Constitución Nacional, en Tratados Internacionales sobre Derechos Humanos con Jerarquía Constitucional y en Convenios de la OIT Nº 87, 98 y 154 entre otros, siendo un instrumento fundamental para la conquista de derechos laborales y mejorar las condiciones de trabajo y de vida de trabajadores y trabajadoras”, expresaron desde la Asociación de Abogados Laboralistas.