Con una multitudinaria asamblea realizada en la sede de la empresa, el Sindicato de Empleados de Comercio (SEC) de Capital Federal denunció a la empresa de medicina prepaga Galeno por diversas irregularidades, incluyendo “discriminación” a sus trabajadores enrolados en el convenio laboral mercantil. La reunión fue encabezada por Sergio Ortiz, secretario de Encuadramiento de la organización, aseguró que “producto de este conflicto estamos en un estado de alerta y movilización”.
Según denunciaron desde el SEC Capital, la empresa Galeno quitó el beneficio del home office a los empleados bajo convenio mercantil, mientras lo mantiene para quienes están afiliados a los gremios de Sanidad y del Seguro. “A partir de pandemia muchos empleados comenzaron a trabajar algunos días en la semana desde su casa, lo que implica menos gastos de viajes, comida, que ahora lo sacaron”, dijo Ortiz, en diálogo con Data Gremial.
A esto se le suma al menos un despido y varias irregularidades en materia laboral, por lo que se hizo una presentación al Ministerio de Trabajo alertando sobre la posibilidad de tomar “medidas de acción directa”, si no hay respuesta a los pedidos. Además, hay preocupación por las malas condiciones edilicias de la prepaga.
Discriminación
Para Ortiz, hay una suerte de discriminación por la decisión de Galeno de dejar de dar el beneficio del home office. “En pandemia, cuando se necesitó de los trabajadores, se les permitió trabajar en su casa, y ahora lo quieren sacar. Es un derecho adquirido que lamentablemente no se plasmó en una reglamentación o normativa oficial”, destacó el dirigente mercantil.
La medida generó el malestar de los empleados, que “se acomodaron estos años a esa dinámica laboral y familiar, que ahora se quiere sacar de forma arbitraria”. Sumado esto a los problemas de salud laboral, cuestiones vinculadas a las cuestiones edilicias y de seguridad e higiene, hace que haya “un inminente conflicto” con alerta y movilización del SEC Capital.
Reclamo
Ante esta situación, que muestra a las claras una discriminación hacia Comercio, el gremio realizó una presentación ante la Dirección Nacional de Relaciones Laborales del ex Ministerio de Trabajo. Allí se denuncian las cuestiones enumeradas por Ortiz, que son una clara violación a las condiciones laborales. En cuando a la situación edilicia, se ejemplifica que hay “falta de mantenimiento en las instalaciones y herramientas de trabajo”. Además, se afirma que hay sólo seis baños disponibles para el personal, de los cuales “dos están clausurados permanentemente”.
En el documento, que lleva la firma de Eduardo Wlasiuk, subsecretario de Asuntos Gremiales del SEC Capital, rechazó “enfáticamente el proceder de la empresa”, la cual actúa “de manera irreflexiva, ilegal y precipitada”. Ante esto, pidieron que se convoque “de urgencia” a una audiencia conciliatoria.