En el marco del programa “Trabajo Bonaerense 2023”, el gobierno de la provincia de Buenos Aires informó que casi la mitad de los comercios inspeccionados en la costa atlántica esta temporada fue infraccionado por la cartera laboral por violar la normativa vinculada a las normas del trabajo. Según los datos oficiales, el balance de lo actuado arroja que “el 47 por ciento de los locales que se visitó resultaron infraccionados”. La labor inspectiva realizada en más de 20 destinos turísticos bonaerenses.
Según informó el Ministerio de Trabajo provincial, la actividad se realizó entre el 15 de diciembre y el 25 de febrero y fue llevada adelante por un cuerpo de 51 inspectoras e inspectoras de la Dirección Provincial de Inspecciones y las delegaciones regionales, quienes completaron 6.201 actas, lo que representa un 82 por ciento más respecto del verano anterior.
La tarea, a cargo de la Subsecretaría de Inspección, consistió en “el relevamiento de 1.938 establecimientos y alcanzó a un total de 21.310 trabajadores y trabajadoras de 22 localidades”. Mar del Plata, con el 48 por ciento, culminó al tope de actas labradas, seguida de Villa Gesell y Necochea (8 por ciento cada una), Pinamar (7 por ciento) y San Bernardo (5 por ciento)”.
Características delas inspecciones
Las inspecciones se hicieron principalmente en “Comercios al por mayor y menor” (36 por ciento), “Servicios de comidas” (33 por ciento) y “Servicios de alojamiento en hoteles y hosterías” (17 por ciento), sectores que muestran un mayor nivel de actividad durante la temporada de verano.
Con relación a las actas labradas, el 54 por ciento estuvieron relacionadas a lo laboral, mientras que el 46 por ciento restante se hicieron sobre las condiciones de Salud y Seguridad en el Trabajo (SST). Sobre el total de locales visitados a lo largo de “Verano Bonaerense 2023”, un 47 por ciento fue infraccionado por no encontrarse adecuado a la normativa.
Haciendo un desglose según el tipo de actas labradas, en materia laboral el 54 por ciento de los sitios inspeccionados cumplía con la legislación vigente contra un 44 por ciento que se encontraba en infracción. En lo que respecta a las actas sobre SST, fue mayor el nivel de locales que se encontraban en regla (72 por ciento) respecto de los que fueron detectados en infracción (26 por ciento).
Tipos de infracciones
“Verano Bonaerense 2023” permitió obtener una radiografía de cuáles son las infracciones más habituales, tanto en material laboral como en Salud y Seguridad en el Trabajo. En lo que respecta a las actas con el foco en lo laboral, infracciones relacionadas con “Recibos de pago de sueldos” fueron las más comunes, con un 20,6 por ciento, seguidas por las vinculadas a “Planilla de horarios” (18 por ciento), “Constancia de pago de Feriados Nacionales” (16,3 por ciento), “Constancia de Afiliación a ART” (15,3 por ciento) y “Alta temprana de las y los trabajadores” (15,2 por ciento).
En lo que hace a las actas que se labraron por SST, el 27,3 por ciento de las infracciones detectadas fueron por el ítem “Protocolo de medición de puesta a tierra”, seguido de la “Inadecuación de los espacios de trabajo por ventilación, señalizaciones, luces de emergencia, etc.” (18,2 por ciento), “Adecuación de instalaciones eléctricas” (16,7 por ciento), “Adecuación de extintores y matafuegos” (15,9 por ciento) y “Adecuación para prestación de primeros auxilios” (8,7 por ciento). Finalmente, en 16 ocasiones las actas fueron hechas por obstrucción al proceso inspectivo, lo que constituye una infracción.